Här hittar du blogginlägg som vi på Ada Digital skrivit om datadriven rekrytering. Ett ämne som är extra viktigt för oss då vi vet att data ger oss en extra möjlighet att lyckas bättre med våra rekryteringar. Hand i hand med vårt datadrivna arbetssätt finns också vår agila metodik. Här arbetar vi nära våra uppdragsgivare för att möta de önskemål och krav de har framåt. ör om och gör rätt om det behövs löpande. Bland annat fokuserar vi på att kvalitetssäkra kandidaternas digitala mindset och förmåga att lära. Vi är nämligen övertygade att en kandidat med rätt mindset anpassar sig fortare till den föränderliga värld vi lever i. Och levererar i ditt team. Och i den digitalisering som pågår just nu är detta kritiskt. Vi skriver då och då om det här ämnet och texterna hittar du här på vår blogg.
